Marc Hasselmeyer
… unterstützt als Berater, Trainer und Coach Führungskräfte für deren anspruchsvollen Führungsalltag.
Seine Kernkompetenz und Leidenschaft liegen in den Bereichen Arbeitsrecht, Personalmanagement, Führung und Kommunikation. Er gestaltet fachlich und methodisch kompetent das Lernen und Sich-Entwickeln in Trainings, Seminaren und Workshops. Sein Anspruch: Pragmatische und praxisnahe Lösungen. Seine Themen: Arbeitsrecht, Führungskräfteentwicklung, Präsentation & Moderation, Kommunikation & Gesprächsführung, Mediation & Konfliktmanagement, Teamentwicklung und -coaching.
Nach einem Studium der Rechtswissenschaften und einer Ausbildung zum Volljuristen qualifizierte Marc Hasselmeyer sich für eine Tätigkeit in der Erwachsenenbildung sowie in Mediationen in der Arbeitswelt. Als Rechtsanwalt und zertifizierter Mediator berät er seit über 15 Jahren Arbeitgeber und Führungskräfte und vermittelt Wissen in den Bereichen Personal & Führung. Unter anderem durch sein Weiterbildungsstudium der Arbeitswissenschaften machte er sich fit in den Bereichen Führung & Kommunikation und unterstützt Führungskräfte und Teams als Berater, Trainer und Coach. Dabei greift er auf langjährige Erfahrungen aus ganz unterschiedlichen „Welten“ wie Öffentliche Verwaltung, Industrie, Non-Profit, Leistungssport, Bundeswehr u.a. zurück.
Marc Hasselmeyer liebt die Abwechslung als Volleyballtrainer, Bogenschütze, Bushcrafter, Geocacher, Läufer, Gitarrenspieler oder einfach mal das Nichtstun.
Aus- und Fortbildungen
- Studium Rechtswissenschaften / 2. Staatsexamen
- Fachanwaltsausbildung Arbeitsrecht
- Masterstudium Erwachsenenbildung (TU Kaiserslautern)
- Trainerausbildung (Pädagogisches Institut für die Wirtschaft GmbH)
- Masterstudium Mediation (FU Hagen)
- Weiterbildungsstudium Interdisziplinäre Arbeitswissenschaften (Universität Hannover)
- Weiterbildung Coaching (IAW Hannover)
- Weiterbildung Systemisches Changemanagement (IAW Hannover/ OSB Hamburg)
- Weiterbildung Zertifizierter Blended-Learning-Trainer (Blended Learning Academy)
- Weiterbildung Trained Facilitator LEGO ®Serious Play Methods and Materials (Serious Play Akademie, Stuttgart)
Erfahrungen
- Entwicklung und Durchführung von Blended-Learning-Konzepten in der Führungskräfteentwicklung
- E-Learning-Konzepte für Führungskräfte- und Beschäftigten-Schulungen in den Bereichen Arbeitsrecht, Personalauswahl, Kommunikation
- Implementierung der Methode LEGO ® Serious Play in Organisations-, Personal- und Führungskräfteentwicklung
- Seit über 15 Jahren Rechtsanwalt und zertifizierter Mediator für Wirtschaft und Verwaltung
- Seit über 15 Jahren Berater, Trainer und Teamcoach
- Lehrbeauftragter für Führung, Kommunikation und Moderation u.a. Universität Hannover, Duale Hochschule Baden-Württemberg
- Führungserfahrung als Stabsoffizier der Bundeswehr
- Trainer und Mentalcoach im Leistungssport
